Leiderschap in complexiteit

Waar raken leiders vertrouwd met complexiteit en disruptie?

• Start op 16 September 2026
• 3 maanden
• Academisch
• Beschikbaar

De grote crises van deze tijd – zoals klimaatverandering, de stikstofproblematiek of de inrichting van de zorg – zijn treffende voorbeelden van complexe vraagstukken die nauwelijks controleerbaar zijn. Ze raken iedereen, maar effectieve plannen ter beteugeling ontbreken. Omdat de vele krachten onvoorspelbaar en complex zijn, werkt klassiek leiderschap op basis van controle en planning niet meer. Leidinggeven wordt een behoedzaam ‘tasten in het duister’ waarin vertrouwde kennis tekortschiet en het gevoel van ‘niet weten’ overheerst. Dit vraagt om het vermogen te sturen zonder vast kompas en comfortabel te zijn met onwetendheid in plaats van alwetendheid.

Dit programma bekwaamt bestuurders, executives en ervaren leiders in het wijs en effectief leiderschap dat vereist is voor deze onvoorspelbare wereld. Centraal staat welke competenties en grondhouding dit van jou als leider vraagt. Het nodigt uit tot zelfreflectie: voor welke onontkoombare transitie sta jij, als professional én als mens? Samen met topwetenschappers en ervaren peers onderzoek je de complexiteitstheorie om te ontdekken hoe je vanuit rust en collectieve intelligentie richting geeft aan processen die ogenschijnlijk onbeheersbaar zijn.

Dankzij de unieke versmelting van wetenschappelijke analyse, maatschappelijke verankering en persoonlijke reflectie daagt de leergang je uit tot een grondige herziening en ‘herbronning’ van je leiderschap. Zo leer je binnen jouw organisatie de beweging te maken van hiërarchie en procedures naar interactie, samenspel, adaptiviteit en wendbaarheid.

Wat de opleiding jou brengt:

• Krijg grip op zowel de harde, natuurwetenschappelijke systeemtheorieën als de kritische, filosofische benaderingen van complexiteit.
• Ontwikkel de innerlijke stevigheid om effectief te handelen en beslissen, juist wanneer de uitkomst onvoorspelbaar is.
• Leer hoe je de diverse expertises binnen jouw team of netwerk activeert en laat samensmelten tot vernieuwende, emergente oplossingen.